5인 미만 사업장

최종 확인 2026-10-20

5인 미만 사업장도 주휴수당을 받나요?

받습니다. 근로기준법 시행령 별표1에 따라 상시 근로자 4명 이하 사업장에도 제55조제1항(주휴)은 적용됩니다. 반면 제56조(연장·야간·휴일 가산)와 제60조(연차유급휴가)는 적용되지 않습니다.

상시 근로자 수가 4명 이하인 사업장은 근로기준법 일부 규정만 적용됩니다. 이 사이트는 사업장 규모를 체크하는 곳에서만 가산수당을 빼 줍니다.

주요 규정 적용 여부

시급 10,700원으로 10시간 휴일근로를 하면 5명 이상 사업장은 171,200원, 4명 이하 사업장은 기본 107,000원입니다. 가산수당 계산기에서 "상시 4명 이하"를 체크하면 가산 없이 표시합니다.

상시 근로자 수는 산정 기간 중 일평균 근로자 수로 판단하며, 구체적 산정은 근로기준법 시행령 제7조의2에 따릅니다. 이 사이트는 산정을 대신하지 않습니다. 사업장 규모가 애매하면 관할 고용노동관서에 문의하세요.

고용노동부 공개 기준 2026-10-20 참고용 계산입니다. 노무 자문이 아니며, 개별 사안은 고용노동부 상담이나 관할 지방고용노동관서에서 확인하세요. 이 사이트는 정부기관과 관련이 없는 비공식 도구이고 서버로 입력값을 보내지 않습니다.

5인 미만이면 최저임금도 적용 안 되나요?

최저임금은 사업장 규모와 관계없이 적용됩니다.

상시 근로자에 알바도 들어가나요?

일평균 근로자 수로 판단하므로 단시간 근로자도 포함될 수 있습니다. 정확한 산정은 시행령과 고용노동관서 안내를 확인하세요.